Экономическая характеристика предприятия

Выход из данного положения можно предложить следующий: руководящему аппарату необходимо разработать оптимальный вариант соотношения трудовых ресурсов и возможный при этом объем производства, то есть внедрить мероприятия способствующие повышению производительности труда. Одновременно с этим искать пути материальной заинтересованности работников и создания нормальных условий труда с тем, чтобы увеличить количественные и качественные показатели производства.

Использование фонда рабочего времени персонала можно оценить по количеству отработанных дней и часов одним работником. Такой анализ проводится по каждой категории работников, каждому производственному подразделению и в целом по предприятию (таблица 2.2.8).

Таблица 2.2.8

Использование фонда рабочего времени персонала ООО «М.Егорова»

Как показывают данные таблицы, численность работников за два анализируемые года не изменилась, аналогичная ситуация и по отработанным 1 работником дням (261 дня в год). Средняя продолжительность рабочего дня сократилась на 0,1 ч. Исходя из этого фонд рабочего времени уменьшился на 1000 часов.

Рассмотрим основные экономические показатели хозяйства за 2005-2007г.г.

По этим данным можно сказать, что 2007 год хозяйство закончило с прибылью 310 тыс.руб. Поголовье голов КРС по сравнению с предыдущим годом снизилось на 9 голов или на 6,12%

Объем реализации с учетом субсидии достиг 6664 тыс.руб.

Среднегодовая заработная плата работников возросла за 2 последних года на 13,98% или на 6053 руб.

Таблица 2.2.9

Основные экономические показатели

Другие статьи

Развитие предпринимательства и промышленности Костанайской области на 2010-2014 годы
Миссия и видение Миссия - формирование индустриального комплекса области, конкурентоспособного на внутреннем и внешнем рынках и способного максимально удовлетворить потребности населения области. Способствовать и стимулировать развитие обрабатывающей промышленности, предпринима ...